【求助】男同性戀職場人際事件調查表

幫轉本研究為調查男同性戀者於工作職場中的人際經驗希望可以由「全職工作」中的男同性戀者填寫本研究為碩士學位論文之研究研究中僅顯示二手分析資料或節錄片段不會顯示您的個人身分研究後資料將銷毀本研究預計請您填寫三至五個人際事件再請您協助完成謝謝您若您同意的話請點進下面的連結幫我填寫感謝您 https://goo.gl/forms/n1LZUOK2gcdcs5RG3

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匿名

1 樓

沒跟同事講過，因為都跂視。

2018-11-15 17:22

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匿名

2 樓

本身是高階主管帶領新進人員時，聊天過程中意外知道他對男同志很反感，當下我沒多說什麼，就默默記在心中後來想想，再他歧視的同時，上班時間還是必須服從我的決策，這算是另類的下馬威嗎？😂

2018-11-15 19:05

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匿名

3 樓

會不會是萌萌在收集什麼歐不我得了萌萌恐懼症

2018-11-15 23:26

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匿名

4 樓

後面的問題好奇怪是要假設當下的情境嗎？那又為何要問職業？

2018-11-16 00:30

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匿名

5 樓

題目可以重整嗎？質性研究還是用訪問的會比較好，內容完全看不太懂要回答什麼😭😭😭

2018-11-16 13:06

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匿名

6 樓

4樓可是作者，你的情節都已預設情境跟感受了，預設了感受，又要回答感受不會很奇怪嗎？

2018-11-16 13:07

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